Meta
Tags

Työelämä

19/11/2009 Mihin sosiaalisen median ohjeistuksia tarvitaan?

Monessa suomalaisyrityksessä on valmistunut tai valmistumassa ohjeistuksia sosiaalisen median käytöstä. Olen itsekin luonnostelemassa parhaillaan vastaavaa, mutta tajusin tänään, että ensimmäinen vastaantuleva kysymys on todennäköisesti se, mihin sosiaalisen median ohjeistusta ylipäätään tarvitaan. Se onkin hyvä kysymys, johon löysin kuusi syytä. 1. Yritysten täytyy ottaa kantaa siihen, ovatko ne mukana sosiaalisessa mediassa. Oikeastaan kysymys ei ole enää siitä, haluaako yritys olla mukana, vaan siitä,...

Read More

04/11/2009 Johtaja, blogaa!* (Eli kuusi syytä, miksi johtajan ehkä kannattaisi blogata)

Monelle tietyn (joskus henkisen?) iän ylittäneelle blogaaminen on aika vierasta ja mielessä on monia kysymyksiä: Mistä blogille löytyy aikaa? Mitenköhän sitä keksii kirjoitettavaa? Mitä jos joku loukkaantuu jostain mitä kirjoitan? Mitä sinne blogiin uskaltaa kirjoittaa? Ei käy kieltäminen, että blogaaminen on aika vaativa laji. Jollei ole rutinoitunut kirjoittaja, voi olla vaikea saada tekstiä kasaan riittävän usein tai ilman jättimäisiä ponnistuksia. Hyvä blogipostaus...

Read More

04/06/2009 Salakavalat keskeyttäjät

Työpaikalla puhelimen pirinä hukkuu tekemiseen ja muihin ärsykkeisiin enkä edes huomaa, miten monta kertaa se keskeyttää tekemiseni. Äänihän on sellainen ärsyke, mihin ihminen reagoi aina, haluamattaankin. Puhelimen lisäksi on vielä sähköposti (sehän tietenkin on tarkistettava heti, kun uusia viestejä on tullut), ja pikaviestittelijä. Ja ainiin, työpaikalla on myös ne työkaverit, jotka keskeyttävät! Koko työpäivä on siis pelkkää keskeytystä! ...

Read More